Analyse Tools

Werte und Potenziale messbar machen

Der Erfolg einer Organisation ist vor allem von den Menschen in der Organisation abhängig. Anhand der Analysetools Insights MDI und 9 Levels of Value, können Sie Ihre Unternehmenswerte ermitteln und Verhalten und Potenziale Ihrer Mitarbeitenden erkennen. Auf dieser Basis können Sie das Miteinander stärken und Potenziale aktivieren.

Insights MDI

Verhalten, Motive und Emotionale Intelligenz messbar machen und so Potenziale, Talente und Führungskräfte erkennen und stärken.

9 levels of value

Werte messbar machen, Wertesysteme erarbeiten und in der Organisation implementieren.

Quelle: Scheeleninstitut, Waldshut-Tiengen

Insights MDI

Das Diagnosetool Insights MDI misst Verhalten, Motive und Emotionale Intelligenz einer Person. So können Sie Talente Ihrer Mitarbeitenden entdecken und fördern. Anwendungsmöglichkeiten finden sich beispielsweise im Talentmanagement, im Recruiting, im Team Building in der Führungskräfteentwicklung sowie im Vertrieb. So stellen Sie Ihre Organisation noch besser auf und steigern die Zufriedenheit Ihrer Mitarbeitenden.

Quelle: Institut für Persönlichkeit, Köln

9 levels of value

Die 9 Levels of Value Systems sind ein Diagnosetool, über die Wertesysteme bei Einzelpersonen, Teams und Organisationen mess- und somit nutzbar gemacht werden können. Über das Tool können beispielsweise Prozesse im Changemanagement oder in der Unternehmenskultur positiv beeinflusst und gewandelt werden.