vendamus® für HR-Leitung und HR-Marketing

Stratege und Lösungsfinder für HR-Leiter

  • Sie sind die HR-Leitung für Ihre Unternehmens-Organisation?
  • Sie stellen sich Fragen wie: Welche New Work Arbeitsmodelle passen zu unserer Organisation?
  • Wie und wo finde ich digital die passendsten Bewerber?
  • Wie gestalte ich mein Unternehmen durch Employer Branding von innen heraus besonders attraktiv?
  • Wie kann ich die Employee Journey positiv bestärken?
  • Welche Feel Good Management Bausteine sind für uns ein Erfolgsfaktor?

vendamus® findet gemeinsam mit Ihnen Antworten und unterstützt Sie dabei, Ihre Organisation für alle verbundenen Menschen noch attraktiver zu machen.

Das Aufgabengebiet der HR-Leitung hat sich in den letzten Jahren um einige Disziplinen erweitert. Die verwaltenden Tätigkeiten sind in den Hintergrund und die Arbeit mit den Menschen ist in den Fokus gerückt. Es werden Coaching-Fähigkeiten gebraucht, vermehrt Moderations-Skills und HR-Marketing-Fähigkeiten. Digitale Weiterbildungsmaßnahmen und Lernpfade sind zu kreieren und vieles mehr. Hinzu kommt, dass insbesondere die jüngeren Generationen andere Ansprüche an Mitarbeiterbindungs- und Rekrutierungsmaßnahmen haben.

HR-LeiterInnen sind zu wichtigen Ratgebern der Unternehmensführung geworden, denn sie entwickeln maßgeblich die Organisation mit. Employer Branding und die Umsetzung der erarbeiteten Erkenntnisse nach Innen in die Organisation und nach Außen in digitale Medien und Social Media Plattformen, sind interessante und zugleich umfangreiche Aufgaben.

Mit vendamus® an Ihrer Seite...
Finden Sie heraus, welche Maßnahmen für Ihre Organisation und die Mitarbeitenden tatsächlich wirken.
Erarbeiten Sie eine Strategie der machbaren Schritte für Employer Branding.
Haben Sie einen pragmatischen Sparrings-Partner und Impuls-Geber, der Sie mit Wissen und aktivem Tun genau dort unterstützt, wo Sie es brauchen.

Sie möchten Ihr Team fit machen und neue Potenziale entdecken und ausbauen? Hier geht es zu unseren Inhouse Weiterbildungen

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